Как найти работу в Польше?

Как найти работу в Польше?

Под этой фразой обычно подразумевают три вопроса:

1. Как найти подходящую вакансию?

2. Как убедить работодателя, что именно ты - тот, кто им нужен.

3. Какие документы нужны для проживания и работы?

Часто к этим вопросам добавляется четвертый: как имея работу переехать в Польшу на постоянное место жительство?

Именно в таком порядке и нужно решать вопрос с работой.

Но для начала следует подготовить своё резюме на польском языке, в котором описать всё, что вы умеете делать, места предыдущей работы, что входило в ваши обязанности, указать контактные адреса. Пишутся резюме по стандартной форме, и являются обязательным атрибутом для любого соискателя. Не забудьте также указать, какую именно работу вы ищите.

При составлении резюме не стоит скрывать своих достоинств, но не нужно также и перегружать его дополнительными подробностями. Ещё лучше подготовит несколько вариантов для разных фирм.

Например, вы знаете программирование, умеете делать Web-странички, собирать и чинить компьютеры, ремонтировать оргтехнику. Работодатель прочтя это, скорее всего подумает, что если вы действительно умеете делать всё перечисленное, то не на самом высоком уровне. Ибо как можно быть отличным специалистом сразу в стольких областях? (Откуда ему знать, что по бедности у нас часто приходится одному человеку выполнять весь комплекс работ.) Поэтому для поиска работы, например, программистом, следует подробно расписать свои умения в области программирования, а об остальном упомянуть как о дополнительных умениях. А вот для мастера обслуживающего компьютеры, наоборот, главным будет знание "мат. части" и основных настроек операционных систем, а вот программирование может быть указано, как ваше хобби.

Тогда идя устраиваться программистом, вы даёте первый вариант резюме, и работодатель видит, что перед ним программист; идя устраиваться мастером, вы даёте второй вариант, и работодатель видит, что перед ним ремонтник.

1. Как найти вакансию?

Прежде всего хотим вас предупредить, что в Польше существует безработица. И даже дипломированные специалисты-поляки после окончания обучения часто не могут найти работу по специальности.

Но все же вы решили попытать счастья на стороне…

Сидя дома…

…можно искать предложения через Интернет. Ссылки на сайты подобной тематики можно найти в разделе "praca" на http://www.wp.pl. На сайтах, посвящённых поискам работы можно найти не только информацию о имеющихся вакансиях, но и оставить своё объявление. При этом уместно будет дать ссылку на Интернет-страничку с вашим резюме, и (если это возможно) на страничку, где можно посмотреть результаты вашей работы.

Стоит также просматривать группы новостей, например "pl.praca.oferowana". Информация там обновляется ежедневно, к тому же она поступает со всей Польши, что также расширяет границы поиска. Можете поместить своё объявление в группу новостей "pl.praca.szukana".

Если у вас вполне определенная специализация, можно найти сайт фирмы, в которой вы бы хотели работать, и послать им свое резюме.

Если ваше предложение заинтересует польскую сторону, вам предложат встретиться и продемонстрировать свои умения. Для этого придётся ехать в Польшу, а поскольку поездка - удовольствие не дешёвое, стоит набрать несколько предложений, и ехать сразу на несколько встреч.

Находясь в Польше…

Находясь в Польше, ваши шансы найти работу резко повышаются.

Имеется три основные пути поиска: 1) читать объявления в газетах; 2) самому дать объявление в газету; 3) лично обходить фирмы.

Объявления в газетах дают фирмы, которым действительно сию минуту нужен работник, а потому у вас есть шанс оказаться "в нужное время в нужном месте".

Стоит обратить внимание на раздел "срочные объявления". Такие объявления печатаются буквально на следующий день после подачи, и стоят довольно дорого. А это значит, что работник требуется действительно срочно. Найдя такое объявление - немедленно звоните и назначайте встречу.

При поиске работы через газету приготовьтесь к тому, что вам предстоит самому обзванивать фирмы и уточнять условия. Поэтому вы должны довольно свободно разговаривать на польском, и уметь все схватывать "на лету".

Однако, все зависит от случая: будет ли именно в этой газете нужная вакансия или нет - неизвестно.

Поэтому есть смысл самому дать объявление в газету о том, какую работу вы ищите. Давать такие объявления стоит в газеты того города, в котором вы находитесь. Некоторые газеты имеют специальные дни, когда публикуются именно предложения о поисках работы, поэтому проконсультируйтесь в пункте приёма объявлений, когда лучше себя рекламировать.

Стоит также проконсультироваться, в какую именно газету лучше поместить своё объявление. Адреса других изданий, публикующих подобную информацию, вам дадут прямо в пункте приёма объявлений.

В разных газетах подача объявлений стоит по-разному, но это не значит, что чем объявление дороже, тем ваши шансы больше.

Если позволяют средства, лучше публиковать свои объявления ежедневно на протяжении определённого периода.

Перед подачей объявления стоит тщательно продумать его текст, и лучше что бы он написан поляком. В объявлении вы должны будете указать контактный телефон, поэтому без помощи знакомых, живущих в Польше, вам не обойтись.

Будьте готовы к тому, что вам предстоит прождать какое-то время (обычно неделю), прежде чем объявление будет опубликовано.

Третий способ: самому ходить по фирмам.

Чем хорош этот способ? Тем, что вы можете встретиться непосредственно с руководителем или хозяином фирмы, который только начинает подумывать - нужны ли ему работники или нет.

При личном контакте вы всегда можете расположить человека к себе, и даже если он пока не думал брать дополнительного работника, вы можете внушить ему эту мысль. Тем более, что часто на фирмах есть сотрудники от которых хотели бы избавиться, но за текущими делами не успевают об этом подумать. К тому же, приходя лично, еще до подачи какого-либо объявления, вы сразу устраняете своих потенциальных конкурентов.

Другое преимущество состоит в том, что вам не нужно "сидеть в засаде", и ждать момента подачи объявления о приёме на работу, а вы сами "ставите капкан" на работодателя, т.е. поставили и ушли, а если "жертва" попадется, она сама даст вам об этом знать.

Люди по своей природе ленивы, и вместо того, что бы тратиться на объявления, гораздо легче взять то, что находится под рукой.

Формально этот способ обычно рассчитан на долгосрочную перспективу, но если вы оставите свое объявление секретарше, то скорее всего оно будет подшито в толстую папку и о нём забудут, может быть, навсегда.

Лучше лично встретиться с шефом, и рассказать о себе в личной беседе. При этом будьте готовы продемонстрировать на что вы способны. Не ждите вопросов, а сами постарайтесь заинтересовать собеседника своей персоной. Если вам это удастся, следующим шагом станет демонстрация ваших умений. Если у работодателя в данный момент нет времени, можно назначить пробы на другой день.

Вот мы плавно подошли ко второй части вопроса: как убедить работодателя, что именно ты - тот, кто им нужен.

2. Как убедить работодателя, что именно ты - тот, кто им нужен.

Взгляните на себя глазами работодателя.

Как проходит отбор? Работодатель даёт объявление на которое откликается с десяток (иногда несколько десятков) человек. Каждый приходит аккуратно одетым, каждый подаёт своё резюме, каждый сидит уставившись в стол и рассказывает свою биографию. Все похожи друг на друга.

Из этой однотипной массы вам нужно как-то выделиться.

Работодатель ищет не "серую мышку", которая делала бы только то, что ей скажут. В идеале он ищет работника, которому достаточно в общих чертах обрисовать конечную цель, и тот сам решит каким способом её лучше достичь. Поэтому не стесняйтесь рассказывать о ваших инициативах.

А главное - будьте спокойны и уверенны в себе. Предайте вашему оппоненту свою уверенность. Докажите работодателю, что вы можете сами принимать решения, когда это нужно, а ему оставлять лишь генеральное руководство. Ведь мечта любого хозяина - поставить дело так, что бы работники трудились сами, и им не требовалось бы постоянное присутствие "надсмотрщика".

Говоря о зарплате не ущемляйте себя. Ведь даже если вы назовёте очень большую сумму, работодатель всегда в беседе с вами может её уменьшить. А вот если вы назовёте слишком мало, он не станет сам её повышать.

Если вы хороший специалист - не бойтесь просить много, только объясняйте, почему вы хотите именно столько. Можно сказать, например, что вы просите зарплату выше средней, но за вами ничего не нужно будет переделывать, и хозяин не будет тратить время на то, что бы следить за вами, а значит все заказы будут исполняться вовремя. Если вы уверены в своих силах, скажите, что шеф, конечно, может взять более дешёвых работников, но и работать они будут гораздо хуже, а значит производственное оборудование будет загружено не на полную мощность. Скажите, что отдача от вас одного будет такая же, как от двух сотрудников с меньшим опытом.

Рекламируйте себя! Однако, будьте готовы потом доказать, что вы действительно такой, каким себя представили.

Приготовьтесь к вопросу о том, сколько вы зарабатывали дома. Если у вас маленький город, и богатых предприятий в нем нет - не нужно стесняться маленькой зарплаты, всегда можно объяснить, что эта, смешная по польским меркам, сумма для вашего города - очень хорошая зарплата. Только сразу объясните, что дома вы могли прожить на 100 долларов, т.к. приходилось мало платить за жильё, еду, одежду, а в Польше эти же расходы значительно возрастут.

Если вы приехали из крупного города - можно немого приврать, и назвать зарплату, которую получают у вас в богатых учреждениях. Однако не стоит зарываться, что бы не объяснять, почему получая дома 1000 долларов, вы ищите работу в Польше всего за 500.

3. Какие документы нужны для проживания и работы?

Порядок получения разрешительных документов такой:

- Сначала ваш работодатель пишет письмо в воеводство, в котором обосновывает необходимость принятия на работу именно вас (иностранца).

- Затем воевода даёт своё согласие (если не даёт - начинайте поиски работы сначала).

- Далее вы возвращаетесь на родину, идёте в польское посольство, где вам выдают рабочую визу. Она и является вашим документом на право работы и проживания.

(Более подробно эта процедура описана на других наших страницах).

Что пугает работодателя?

Его пугает сама необходимость подачи документов в воеводство. Пугает возможность того, что он что-то неправильно оформит, ему откажут, и он в результате только напрасно потеряет с вами время.

Поэтому, если вы знаете процедуру оформления, или у вас есть кому помочь, так и скажите: "Пусть эти вопросы не волнуют пана, я знаю эту процедуру и всё сделаю сам".

В конце концов, даже если у вас специфическая сложная ситуация, можете потом лично пойти в воеводство, и там подробно расспросить, что делать в вашем конкретном случае. Главное - успокойте работодателя, снимите с него эти проблемы.

Тогда вы превратитесь из иностранца, которого неизвестно как оформить, в рядового гражданина, с которым всё ясно и понятно.

Итак, пока вы работаете, у Вас есть рабочая виза, которая является основанием для проживания в Польше. Виза выдаётся на срок до 2 лет, но если у вас есть работа, то она автоматически продлевается столько раз, сколько нужно (не более 10 лет).

А пока вы работаете, и имеете временный вид на жительство, у вас есть целых 10 (десять) лет на то, что бы подготовить все необходимые документы для оформления постоянного вида на жительство. Но это, как говорится, совсем другая история…

Кроме того, за 10 лет вы можете встретить в Польше свою "вторую половину", сочетаться законным браком и автоматически получить польское гражданство.

В любом случае, если у Вас есть средства к существованию полученные законным путём, у вас есть все шансы стать гражданином Польши.

Ошибочные предположения

1. В Польше не хватает программистов (веб-мастеров, компьютерных художников и т.д.).

Раньше многие поляки с подобными специальностями выезжали на работу на Запад. Но сейчас и солидные польские фирмы в состоянии платить столько же. Поэтому отток специалистов на Запад прекратился.

Классным специалистам в Польше очень хорошо платят, их заработки значительно превышают средние по стране. Однако, если вы действительно классный специалист, то почему не можете найти работу в России? Ответьте самому себе честно на этот вопрос, и решайте - есть ли у вас шансы?

2. Русские бизнесмены в Польше охотно помогают своим соотечественникам.

Помогают, но только если им это выгодно.

В любом случае, на легальной работе, вряд ли вы можете рассчитывать на условия лучшие, чем для поляков. (Исключения составляют работы связанные с русским языком, но таких довольно мало.)

К тому же эмигрант, прошедший все "круги ада" прекрасно представляет себе все ваши желания и потребности, а потому постарается "выжать" из вас максимум.

В лучшем случае на собеседовании ваш бывший соотечественник прочтёт лекцию о том как трудно жить в Польше, и каким тернистым был его путь к сегодняшнему положению. Резюме возможно только одно: "сначала помучайся как я, а потом, быть может, заслужишь большего".

Сайты по поиску работы в Польше

Определяться с будущим местом работы можно ещё будучи в родном городе. Такая предусмотрительность вполне уместна - с приходом коронавируса многие компании проводят собеседование онлайн. Кроме того, знакомство с актуальными вакансиями поможет составить правильное впечатление о требованиях к специалистам разных направлений. Если у вас нет конкретных предпочтений по городу, то поиск вакансий по всей стране увеличит шансы на престижную работу. 

Отдельно рекомендуем составить резюме (CV) на польском языке, к сожалению работодатели нередко игнорируют соискателей если их документы предоставлены на английском либо русском языках. Исключением, конечно же, являются международные корпорации, они наоборот часто предпочитают получить данные сотрудника на выбранном ими языке (нередко английском либо немецком). 

Joblee.org - сайт предоставляет тысячи вакансий на любой вкус и цвет. Многие работодатели от малых до больших фирм выкладывают тут свои объявления - так что развернуться где есть.

Pracuj.pl - пожалуй, один из самых популярных сайтов для поиска работы в Польше. Многие крупные фирмы именно тут выкладывают вакансии по поиску сотрудников. Более того, внутренние системы сообщают, когда работодатель открыл ваше резюме, просматривает его, и хочет пригласить вас на собеседование. 

Praca.pl - сайт с похожим названием, но совершенно другим оформлением. Огромный выбор объявлений на разные вакансии. 

OLX.pl - один из самых главных порталов в Польше, где также можно найти работу. Тысячи объявлений от простого посудомойщика до менеджера крупного звена. 

Indeed.com - аналагочный сайт по поиску работы. 

Важно помнить - чтобы найти хорошую работу, вакансии стоит просматривать на всех сайтах, а не на одном выбранном. Это значительно повысит ваши шансы на успех и сэкономит время. 

Агентства по трудоустройству в Польше  

Для тех, кто уже находится в Польше и хочет как можно быстрее устроиться на работу хорошим решением будут агентства по работе (agencja pracy tymczasowej). В Польше их огромное множество. Чтобы найти ближайшую хватит просто вписать слово в поисковой строке. 

Предложения по работе там редко выходят за рамки “раскладчика товара”, “продавца” или “уборщицы”. Зато и специальных знаний почти не требуют. Даже уровень языка не всегда важен. Гибкий график, который можно подстроить под себя - отдельный плюс. В агентстве также всегда есть сотрудники, которые говорят на русском - так что переживать по поводу переводчика не нужно. 

Из документов чаще всего просят действительную визу/ карту побыту, PESEL (если есть), договор о жилье, банковский счёт (чтобы перечислять зарплату) и свидетельство студента (только если вы обучаетесь в вузе Польши). Последнее можно получить в деканате университета за несколько минут. 

В агентствах часто подписывают гражданско-правовой договор (umowa zlecenia). Она отличается меньшими социальными гарантиями (чем обычный трудовой договор - umowa o pracę) и зачастую предусматривает возможность расторжения с минимальным сроком. Однако, в каждом договоре это по-своему. 

Ставка фиксированная, и не менее чем установленный государством минимум почасовой оплаты труда. У студентов до 26-ти лет ставка выше (молодежь освобождена от подоходного налога), однако для этого стоит предоставить необходимый документ (oświadczenie studenta). За свои услуги агентство не должно и не берёт с вас плату - за всё рассчитывается работодатель. Агентство лишь выступает посредником. 

Вознаграждение рассчитывается за отработанные часы. Чем больше часов - тем выше месячная зарплата. Однако в некоторых местах количество работников настолько велико, что получить сверхурочные часы достаточно тяжело. 

Работа через агентство привлекательна как временный вариант, но рассматривать её на долгосрочную перспективу не стоит. Работники нередко пробуют договориться с  работодателем напрямую - подписать с ним договор без посредников. 

Работа и подача на карту побыту 

Часто для приезжих в Польшу требуется разрешение на работу. Граждане Беларуси, Украины, Грузии, Армении, Молдовы и России могут работать в течении первых шести месяцев по упрощенной процедуре - на основании так называемого “oswiadczenia o powierzeniu pracy”. Документ можно достаточно легко получить в трудовой администрации города после 7-14 рабочих дней после подачи. 

Выпускники вузов и полицеальных школ получившие диплом государственного образца, в разрешении на работу не нуждаются. Также, разрешение не нужно иностранцам обладающим “картой поляка” либо постоянным видом на жительство в Польше и некоторым другим категориям мигрантов. 

На основании некоторых трудовых договоров работник также может податься на “карту побыту”. Это возможно не во всех случаях, и про каждую ситуацию нужно узнавать отдельно. Многие договора, подписываемые через агенства по работе, непригодны для подачи на вид на жительство. Основная причина - слишком “малое” количество рабочих часов и соответственно вознаграждение, либо временный характер договора - его перезаключают каждые месяц-два. 

Алексей Капранов